更新時(shí)間：2022-01-07 17:18:27作者：admin2
[五項(xiàng)管理 行動日記之行動管理觀后感]8月26日、27日，酒店組織了中層管理人員一起學(xué)習(xí)分享了李踐的《五項(xiàng)管理 行動日記》，此次觀看視頻感慨萬千，受益匪淺，五項(xiàng)管理 行動日記之行動管理觀后感。 五項(xiàng)管理不分主次對于我們的人生我們的工作都有著極其重要的作用，我之所以選擇第五項(xiàng)行動管理，有我個(gè)人的深刻實(shí)踐與見解。 首先，行動管理可以使我們養(yǎng)成良好的習(xí)慣。 一個(gè)動作，重復(fù)21天就會成為習(xí)慣，好習(xí)慣帶來好機(jī)會，好習(xí)慣成就大未來。當(dāng)我們在工作中不斷的去重復(fù)著鋪床、上菜這樣的動作，那么我們很快就能形成習(xí)慣，成為我們的一種技能，將會使我們受用一生。 第二、行動管理告訴我們行動是成功的保證。 心態(tài)是成功的基礎(chǔ)，目標(biāo)是成功的殿堂，時(shí)間是成功的效率，學(xué)習(xí)是成功的源泉，行動是成功的保證。行動是一切成功的保證，不行動一切計(jì)劃都只是空想，只有開始行動，才有成功的可能。 現(xiàn)在我們來分享一下一個(gè)小故事：麥當(dāng)勞的總裁到各地連鎖店檢查工作，發(fā)現(xiàn)一些分店的經(jīng)理每日一張報(bào)紙，一杯茶，無事可做。于是回到總公司后下令每家連鎖店的經(jīng)理在三天內(nèi)，把辦公椅的后靠背全部鋸掉！經(jīng)理們莫名其妙，暗自嘲笑總裁一定是瘋了，卻不敢不遵照總裁的意思去做，因?yàn)槿旌笫且獧z查的。各位經(jīng)理鋸了椅背后，再坐下來喝茶看報(bào)紙的時(shí)候，習(xí)慣性地往后一靠就要向后倒翻。坐著不舒服就得站起來到店里四處走走，結(jié)果越走越多，發(fā)現(xiàn)問題越多，解決問題越多，麥當(dāng)勞的效益也就越來越好。現(xiàn)在我們酒店也同樣面臨著管理層的缺乏檢查，缺乏走動式管理，那么這個(gè)就是很形象地教會我們，我們作為管理者要不斷的檢查，不斷的走動式管理。我們酒店的各管理人員就是檢查者，你檢查什么得到什么，員工只做你檢查的事情，不會做你期待的事情，只有信任是不夠的，唯有檢查才能保證成功。 第三，行動管理讓我們知道授權(quán)不等于棄權(quán)。 授權(quán)不等于棄權(quán)，授權(quán)的過程中一定要檢查過問，隨時(shí)檢查評估，這樣可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯誤，糾正錯誤，調(diào)整方向，使任務(wù)執(zhí)行得更順利。其實(shí)授權(quán)給下屬，是對自己能力的考驗(yàn)，也是對下屬的看重，授權(quán)給下屬，讓下屬感覺到自己永遠(yuǎn)是領(lǐng)導(dǎo)的得力助手，賦予下屬權(quán)利后，會激發(fā)下屬的潛力及責(zé)任心，有了責(zé)任心，事情就會辦得好，辦得有效率了，觀后感《五項(xiàng)管理 行動日記之行動管理觀后感》。 第四，行動管理告訴我們工作要有計(jì)劃性，要懂得把工作記錄下來。 每個(gè)人都會說，或者幻想一系列美好的愿景，但是如果你不行動的話，那么一切都只是浮云，只是泡影，像肥皂泡一吹即滅，沒有行動支持的理想，只是空想。 行動管理不禁讓我回憶起曾經(jīng)看過的美國奧格·曼狄諾的一篇文章《我現(xiàn)在就付諸行動》，（下轉(zhuǎn)第四版）（上接第一版）文中寫道：我的幻想毫無價(jià)值，我的計(jì)劃秒如塵埃，我的目標(biāo)不可能到達(dá)，一切的一切都毫無意義，除非我付諸行動。一張地圖，不論多么的詳盡，比例多么的精確，它永遠(yuǎn)不能帶著它的主人在地面上移動半步。一個(gè)國家的法律，無論多么的公正，永遠(yuǎn)不能防止犯罪的發(fā)生。任何的寶典，即使我手中有《羊皮卷》也永遠(yuǎn)不能創(chuàng)造財(cái)富。只有行動才能使地圖、法律、寶典、夢想、計(jì)劃、目標(biāo)等具有實(shí)現(xiàn)的意義。 酒店管理人員每周都要上交周計(jì)劃表，有人認(rèn)為沒有必要書寫，只是浪費(fèi)了時(shí)間，或者有人說我每周都完成每天的工作就好了啊。其實(shí)不然，可口可樂公司是世界少年宮最大的飲料公司，他們的口號就是：寫下你過去半年所做的，做你以后半年所寫的。只要把需要完成的工作寫下來，你一周的工作，或者一個(gè)月、半年、一年的工作，這樣你的工作才有目標(biāo)有指引，才能更有效更高速地完成所需要完成的工作，人生才會充實(shí)有成就感而并非碌碌無為，反之如果你不記錄下來的話，你會覺得每天無所事事，無從下手。就說我本周要完成那幾項(xiàng)工作，我要做什么方案，一切都只是空談，俗話說得好“好腦袋不如爛筆頭”。一個(gè)人沒有計(jì)劃性，做什么事情都不會成功的。 不管作為管理人員還是普通的員工，我們在任何的崗位上都會體驗(yàn)到我們的價(jià)值。我們都要記住一句話，時(shí)刻記住一句話“我現(xiàn)在就付諸行動”。把“我現(xiàn)在就付諸行動”作為自己的座右銘時(shí)刻的鞭策自己，永遠(yuǎn)記得拖延只會使我們裹足不前。 “我現(xiàn)在就付諸行動”，在辦公室的同事們不要每天坐在辦公室里面上網(wǎng)聊天，而是經(jīng)常走動，不斷地發(fā)現(xiàn)、解決問題。從此我們要記住螢火蟲的啟迪：只有在展開翅膀的時(shí)候才能發(fā)出光芒。我們要成為一只螢火蟲，即使在艷陽高照的白天，我們也要發(fā)出光芒，照亮大地。 “我現(xiàn)在就付諸行動”，今日事情今日畢，不把今天的事情留到明天。現(xiàn)在就去行動吧，即使我們的行動不會帶來成功，但是動而失敗總比坐以待斃好得多。 “我現(xiàn)在就付諸行動”，立刻行動！立刻行動！立刻行動！從今往后，我們要一遍一遍，每時(shí)每刻重復(fù)這一句話，直到成為習(xí)慣，好比呼吸一般成為本能，好比眨眼一樣自然而然。 我們一起行動起來，把我們的夢想、我們的目標(biāo)，通過我們的行動在我們各自的崗位上，讓它們成為現(xiàn)實(shí)。 最后，我們要做一名行動者，我們要大聲地說出我們的行動宣言： 從今天起我要向全世界宣布： 我要做一個(gè)行動的巨人。 我要在行動中去學(xué)習(xí)，去成長。 在行動中去嘗試，去完善。 在行動中去奮斗，去超越。 在行動中去增添勇氣，創(chuàng)造奇跡。 我要馬上行動，立即行動。 快速行動，知道養(yǎng)成習(xí)慣！ 行動！行動！行動！
〔五項(xiàng)管理 行動日記之行動管理觀后感〕隨文贈言：【人生舞臺的大幕隨時(shí)都可能拉開，關(guān)鍵是你愿意表演，還是選擇躲避。】