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更新時間:2021-05-13 23:28:44作者:網絡
人力資源管理方面的證書,共有3大類
第一類:原勞動部組織的職業技能資格考試,此考試共分4個級別,即企業人力資源管理員、助理人力管理師、企業人力資源管理師、高級企業人力資源管理師
第二類:美國ACI認證考試,包括注冊國際人力資源經理、注冊國際資深人力資源專家
第三類:原人事部組織的經濟師(人力資源管理)方向,共設三個級別,即為初級經濟師、中級經濟師、高級經濟師,其中前兩個級別通過考試獲取,最后一個級別要通過評審獲取。
來為我們講解有關人力資源證書考試的內容,希望對我們順利取證有所幫助。
人力資源資格證是國家頒發的職業資格證書,分為四級,從四級到一級,等級增加,考核難度也會改變。如果想考取三級和四級人力資源資格證,需要經過職業道德、理論知識和專業能力的考核。如果想獲得二級人力資源資格證,則多了一項綜合評審,即寫論文。目前考取人力資源資格證內容主要包括九大塊,包括人力資源規劃、職業生涯設計、崗位描述、人員招聘、員工培訓、員工激勵、績效考核、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理等相關內容。
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從上述三才的相關介紹上可以看出,人力資源資格證考試的內容還是比較多的。所以說,人力資源資格證雖然比較有含金量,但是拿證卻沒有想象的那么容易,我們只有找到專業的培訓機構去參與專業的培訓,加上自己平時努力學習,才能順利獲取人力資源資格證。