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云南玉溪衛(wèi)生學校錄取分數(shù)線

最高分：380分，最低分：250分。

云南玉溪衛(wèi)生學校教師

學校擁有一支團結(jié)進取、勤奮求實、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍。 現(xiàn)有在職教職工130人，其中專業(yè)技術(shù)人員113人，占教職工總數(shù)的86.5%。 高級職稱34人，中級職稱58人，“雙師型”教師43人； 被評為“全國優(yōu)秀教師”1人，“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者”1人； “全國衛(wèi)生文明建設(shè)先進工作者”1人；“中國職業(yè)院校教學名師”1人；“省優(yōu)秀教師”4人，“省優(yōu)秀教育工作者”2人；省級學科帶頭人4人，市級7人學科帶頭人。

辦學規(guī)模不斷擴大。 原“玉溪市商務(wù)干部學校”和“原玉溪市財政學校教學用地”合并整合，實現(xiàn)“三校合一”。 新建標準化1000名學生公寓，面積8500平方米，擴大學校面積； 新增教學設(shè)備300萬元以上，辦學條件顯著改善。 學校專業(yè)由原來的單一專業(yè)、單一層次發(fā)展到現(xiàn)在的西醫(yī)護理、中醫(yī)護理、保健、預防醫(yī)學、中醫(yī)、婦幼保健、計劃生育、健康信息管理等8個專業(yè)以及中專、?？?、本科三個專業(yè)。 等級。 學校藏書80080冊（含電子圖書）； 建有多功能多媒體教室2間、多媒體投影教室16間； 擁有100MHz校園網(wǎng)和外部學校網(wǎng)站，內(nèi)部實現(xiàn)無紙化辦公。 數(shù)字化管理。 辦學規(guī)模不斷擴大，質(zhì)量效益不斷提高，辦學能力不斷增強。

改革力度不斷加大。 學校以科學發(fā)展觀為指導，進一步解放思想，實事求是，牢牢把握中等衛(wèi)生職業(yè)教育發(fā)展趨勢和內(nèi)在規(guī)律2023年云南省衛(wèi)生學校錄取分數(shù)線，努力破除制約學校發(fā)展的體制機制障礙，按照以“公平、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行“中層干部考試錄用制度”；在專業(yè)技術(shù)等崗位上，實行“人才分離”的用人制度。實行“考核聘任”、“競聘上崗”，改革有效促進學習，強化責任。充分調(diào)動了廣大教職員工的積極性和創(chuàng)造性。

制定了《學校管理章程》，調(diào)整完善了管理規(guī)章制度，規(guī)范了教代會和校務(wù)委員會制度，創(chuàng)新了管理機制，實行了管理信息化、電子化。 學校管理朝著規(guī)范、高效、有序的方向發(fā)展，促進了學校工作的全面發(fā)展。

以上是我為學生整理的2021年云南玉溪衛(wèi)生學校錄取分數(shù)線。 中等職業(yè)學校主要注重學習技能。 每個專業(yè)都是從零開始學習。 因此，對于學生的成績要求并沒有那么高。 根據(jù)每個專業(yè)的情況2023年云南省衛(wèi)生學校錄取分數(shù)線，都有一定的專業(yè)要求。