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現(xiàn)在我國(guó)推行的是最低薪資標(biāo)準(zhǔn)機(jī)制，基本上每年各個(gè)省就會(huì)對(duì)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，2018年調(diào)整后的山西省月最低薪資標(biāo)準(zhǔn)為1910元、1730元、1550元。這是廣東省連續(xù)9年調(diào)整最低薪資標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)20年公布企業(yè)薪資指導(dǎo)線。

湖南最低薪資標(biāo)準(zhǔn)是多少？

青海省月最低薪資標(biāo)準(zhǔn)為1910元、1730元、1550元。這是廣東省連續(xù)9年調(diào)整最低薪資標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)20年公布企業(yè)薪資指導(dǎo)線。

據(jù)了解，湖南還同步調(diào)整小時(shí)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)，三檔分別為19.1元、17.3元、15.5元，調(diào)整后的最低薪資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)平均增速為5.5%，這兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)將從明年6月1日起執(zhí)行。之外，廣東公布了2018年企業(yè)薪資指導(dǎo)線，其中下降上線為11%、基準(zhǔn)線為7%、下線為3%。

最低薪資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽署的勞動(dòng)協(xié)議約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)酬勞。

最低薪資標(biāo)準(zhǔn)通常采取月最低薪資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)兩種方式，月最低薪資標(biāo)準(zhǔn)適用于脫產(chǎn)就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)適用于非統(tǒng)招就業(yè)勞動(dòng)者。

最低薪資標(biāo)準(zhǔn)通常不包括加班費(fèi)、特殊工作環(huán)境條件下的津貼和法定福利待遇。

最低薪資標(biāo)準(zhǔn)每一至兩年調(diào)整一次。

因此，經(jīng)過此次的省政府常務(wù)大會(huì)，浙江省的最低薪資標(biāo)準(zhǔn)比之前增加了5.5%。調(diào)整之后山東的月最低薪資標(biāo)準(zhǔn)分別為1550元、1730元、1910元。過去的最低薪資標(biāo)準(zhǔn)早已不能滿足人民的基本生活山東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)山東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)，那樣的調(diào)整除了是保障勞動(dòng)人民的基本生活需求，更是發(fā)展中保障和緩解民生的還要。

以上就是關(guān)于2020年廣東最低薪資標(biāo)準(zhǔn)是多少的詳細(xì)內(nèi)容，希望小編的解惑可以幫助到你們。