2024年北京信息科技大學分數(shù)線
更新時間：2024-08-15 20:24:20作者：佚名
高校人才引進、高校招聘
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北京信息科技大學是北京市重點支持的高校，是一所信息學科門類齊全、信息特色鮮明、以本科和研究生教育為主體的多科性大學。學校由原機械部所屬北京機械工業(yè)學院和原電子部所屬北京信息工程學院合并組建而成。學校現(xiàn)有沙河、小營、建祥橋、金臺路、酒仙橋五個校區(qū)，占地面積81萬余平方米，有15個二級教學單位。在87年的辦學歷程中，學校始終扎根中國，融入民族機械工業(yè)和計算機工業(yè)的初始發(fā)展，為國防科技事業(yè)做出了不可磨滅的貢獻，同時也形成了鮮明的信息特色、軍事特色、行業(yè)特色，積淀了“勤學篤行、篤信篤行”的校訓精神和大學文化。
學校已建立起涵蓋全日制本科教育、碩士、博士研究生教育、成人教育、留學生教育等全方位、多層次的辦學格局和人才培養(yǎng)體系。現(xiàn)有全日制本科生11019人，全日制碩士生3091人，全日制博士生58人，留學生137人。學校現(xiàn)有45個本科專業(yè)，國家一流專業(yè)14個，國家特色專業(yè)4個，北京市一流專業(yè)17個，北京市特色專業(yè)9個，北京高校“重點一流專業(yè)”3個。
學校師資隊伍不斷優(yōu)化，現(xiàn)有專任教師1061人，其中具有博士學位的教師占73%，高級職稱教師占63%，博士生導師53人，碩士生導師509人。有“萬人計劃”領(lǐng)軍人才1人，國家級人才3人，國家級青年千人計劃2人，全國優(yōu)秀教師1人，享受國務(wù)院特殊津貼專家7人，北京學者3人，青年北京學者1人，北京市有突出貢獻的科技和管理人才2人，教育部高等教育教學指導委員會委員4人，北京人才3人，北京人才項目4人，北京市教學名師21人，北京市師德標兵、師德先鋒、優(yōu)秀教育工作者30人，北京市首都勞動獎?wù)隆⑹锥冀逃蠕h先進個人11人。8名學者入選“全球前2%科學家榜單”。擁有國家級優(yōu)秀教學團隊、全國黃大年式教師團隊、教育部長江學者和創(chuàng)新團隊、北京市優(yōu)秀教學團隊、北京市戰(zhàn)略科技人才團隊、北京市優(yōu)秀德育先進集體等各級各類國家級和省級團隊35個。
學校堅持以政治建設(shè)為總體引領(lǐng)、以“雙一流”建設(shè)為導向，科學把握新的發(fā)展階段，認真貫徹新發(fā)展理念，主動融入新發(fā)展格局，不斷推進內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、差異化發(fā)展，加快建設(shè)信息化特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學。
根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)[2010]102號）文件精神，結(jié)合我校工作實際，現(xiàn)就公開招聘有關(guān)事項通知如下：
1. 招聘計劃
北京信息科技大學2024年第二批公開招聘教學科研崗位2人，學生工作崗位5人，詳細崗位信息及要求詳見《北京信息科技大學2024年第二批公開招聘崗位信息》（附件1）。
二、申請基本要求
（一）遵守憲法和法律，品行良好，身心健康。
（2）符合北京落戶政策條件或人事檔案在京且有北京常住戶口的人員。
（3）滿足所申請職位的相關(guān)要求。
（四）博士研究生年齡不超過35周歲（原則上1989年1月1日以后出生）；碩士研究生年齡不超過30周歲（原則上1994年1月1日以后出生）。具有高級職稱或有高等學校工作經(jīng)歷者，年齡可適當放寬。
（五）根據(jù)年度招聘計劃和崗位需求，結(jié)合相關(guān)招聘程序進展情況，辦理入職手續(xù)的截止日期為2024年12月31日。特殊情況下，經(jīng)個人申請，學校批準可延長入職手續(xù)截止日期。
（六）遵守事業(yè)單位公開招聘人員回避制度的要求。
三、申請人待遇
具體按照國家、北京市和學校有關(guān)文件要求執(zhí)行。
四、報名時間及方式
1.報名截止日期：2024年8月9日。
（二）應(yīng)聘者登錄北京信息科技大學招聘網(wǎng)（），點擊“注冊”登錄，仔細閱讀《應(yīng)聘須知》，點擊“個人中心”，填寫個人信息（含上傳個性化簡歷及相關(guān)證明材料），查閱崗位信息，點擊“應(yīng)聘”即可應(yīng)聘該職位。
申請教學、科研崗位者，須在《簡歷附件》中提交兩封相關(guān)學科領(lǐng)域資深專業(yè)人士的專家推薦信（PDF版），請在信中充分說明推薦理由，以幫助學校充分了解申請人的學習經(jīng)歷、個人素質(zhì)、專業(yè)技能、學術(shù)水平等。
歡迎申請教學和研究職位的申請人提交其擬議的教學和研究理念（教學和研究理念），歡迎申請學生工作職位的申請人提交其學生工作理念（學生成功理念）。
應(yīng)聘人員還需填寫《北京信息科技大學2024年職位申請表》（附件2）（應(yīng)聘人員簽名以電子形式插入Excel表格），并將應(yīng)聘申請表、推薦信、工作計劃等相關(guān)材料以附件形式上傳至系統(tǒng)。
五、招聘程序
（一）申報：詳見上文“申報時間和方式”。
（二）初選。學校根據(jù)就業(yè)需要、應(yīng)聘人員學歷、學位層次、所學專業(yè)、工作經(jīng)歷等進行初選，按不超過1：5的比例確定綜合考核人選（實際結(jié)果低于該比例的，以實際錄用人數(shù)為準）。
（三）全面調(diào)查
教學科研崗位從學術(shù)、教學、國際化能力等方面進行考核，各單項得分及綜合得分采用百分比制，及格分數(shù)不低于60分。進入學校評估階段的考生，按照綜合考核分數(shù)從高到低按不高于1：3的比例確定（實際成績低于該比例的，以實際人數(shù)為準）。
考核方式為筆試（含行政能力測試、國際化能力測試、思想政治工作專項測試等）和面試，考核各部分分數(shù)及綜合成績均為100分制，及格分數(shù)不低于60分。進入實踐考核階段的考生，將按照綜合成績從高到低不高于1：3的比例確定（實際成績低于該比例的，以實際人數(shù)為準）。
（四）實習考察。各設(shè)崗二級機構(gòu)要進行實習考察，根據(jù)人員實習表現(xiàn)、個人能力、工作情況等綜合出具實習考察意見。實習考察意見為“通過”的，進入學校評估階段。
（五）學校評估。對申請者的基本情況、所學專業(yè)、工作經(jīng)歷、獲獎成果等進行評估，結(jié)合學校評估和綜合得分，按照不超過1：1比例確定推薦人選（實際成績低于該比例的，以實際人數(shù)為準），按照不超過1：2比例確定推薦候補人選（實際成績低于該比例的，以實際人數(shù)為準）。
（六）體檢與心理測試：體檢與心理測試在學校指定的醫(yī)院、平臺進行。
（七）公示：擬聘用人選將在學校官網(wǎng)公示7個工作日。
（八）資格審查貫穿本次公開招聘的全過程，凡提供證明材料不符合應(yīng)聘崗位要求、應(yīng)聘人員提供不真實、有效的個人信息及相關(guān)材料、提供虛假信息、偽造相關(guān)材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格；已辦理聘用手續(xù)的，聘用合同終止，由此造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
6. 特別說明
（一）聘任教學科研崗位的應(yīng)聘人員2024年北京信息科技大學分數(shù)線，入職后按“預聘—長聘制”管理。所取得的業(yè)績符合學校相應(yīng)崗位業(yè)績要求的應(yīng)聘人員，入職后簽訂任職合同和工作任務(wù)目標書，可按聘任崗位享受預聘助理教授、預聘副教授待遇。具有較大發(fā)展?jié)摿Α⒛挲g在40周歲以下、科研成果突出、符合我校高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)科研業(yè)績要求的應(yīng)聘人員，可預聘高級職務(wù)。聘任合同期滿2024年北京信息科技大學分數(shù)線，經(jīng)考核合格，達到規(guī)定業(yè)績要求的，轉(zhuǎn)為長聘，納入相應(yīng)專業(yè)技術(shù)系列管理；未達到全部條件的，合同終止，不再續(xù)聘。
（二）學術(shù)水平和能力優(yōu)秀、業(yè)績突出、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膽?yīng)聘新進人員，可申請參加學校“青年骨干人才支持計劃”。學校將對入選者提供一定數(shù)額的科研啟動經(jīng)費，并開展有針對性的教學能力培訓和職業(yè)能力提升指導；根據(jù)學科特點和科研工作需要，組織項目申請指導和學術(shù)交流活動，提供科研設(shè)備和場地支持；對入選者提供住房等支持。
北京信息科技大學2024年招聘信息（第二批）最終解釋權(quán)歸北京信息科技大學人事處。
歡迎來到北京信息科技大學！
附錄：
1.北京信息科技大學2024年第二批公開招聘崗位信息
2.北京信息科技大學2024年招聘崗位申請表
北京信息科技大學
2024 年 7 月 24 日
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