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框架合同是指合同雙方當(dāng)事人就合同標(biāo)的交易達(dá)成意向并對主要內(nèi)容予以確定而訂立的合同。框架協(xié)議相當(dāng)于是締約協(xié)議，表示雙方意向合作的文件。
如果協(xié)議條文概況籠統(tǒng)，未就合同的標(biāo)的、價款、履行方式等具體合同條款達(dá)成合意，則不產(chǎn)生合同對雙方當(dāng)事人的約束效力，如果約定了具體事項(xiàng)、完成時間、雙方準(zhǔn)備工作分工及責(zé)任等，則可能被認(rèn)定為具體合同，可能會引發(fā)締約責(zé)任。



擴(kuò)展資料
架協(xié)議不是專門為解決沖突而達(dá)成的，它的作用主要是可以避免矛盾升級，可以使工人了解企業(yè)，企業(yè)了解工人，有利于建立勞資互信；框架協(xié)議是促進(jìn)一些國家落實(shí)核心公約的有效手段；
協(xié)議是自愿的，一般能夠自覺執(zhí)行。問題是在企業(yè)供應(yīng)鏈上的下屬企業(yè)、關(guān)聯(lián)公司的問題，工會發(fā)現(xiàn)問題可以向母公司提出投訴。現(xiàn)實(shí)中，最好的監(jiān)督者是工會會員，應(yīng)當(dāng)隨時報告協(xié)議執(zhí)行的情況。
參考資料來源：百度百科-框架協(xié)議