更新時間：2025-07-14 11:48:27作者：佚名
江蘇大學隸屬于省教育廳管理，是一所享受全額財政撥款的事業單位，坐落江蘇省鎮江市京口區的學府路301號。為了更有效地選拔出符合崗位要求的杰出人才，增強人才團隊實力，提升師資隊伍的構成質量，我校現正向社會廣泛招募杰出人才。依據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等相關法規，現將以下事項予以公布：
一、報考條件
持有中國國籍，恪守中國憲法及法律法規。
（二）遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）針對博士研究生的年齡限制為：需在35周歲以下（即1988年1月1日之后出生）。
（五）報考者需滿足崗位所需的專業、技能等資質要求（具體見崗位列表）。參與本次招聘的應屆生需在2023年8月31日之前完成學業并獲得相應的學歷與學位證書，同時尚未就業。2021年和2022屆的普通高校學子，若尚未確定工作單位，他們的檔案將繼續保存在母校，亦或是各級畢業生就業主管部門（包括畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構，同時，對于同期在國外完成學業且已認證學歷但尚未找到工作單位的人員貝語網校，他們同樣有資格申請應屆畢業生職位。
在國（境）外接受教育并進行科研活動的個人，若其完成學業的時間與我國應屆畢業生相同，則這類留學人員被視為同期畢業。他們的畢業時間需與國內應屆畢業生保持一致。
應聘時，持有祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生以及那些其學歷得到祖國大陸認可的其他臺灣居民，均需遵循國家及我省的相關規定進行操作。
二、報名
（一）報名時間、地點、方式
求職者需在“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”上完成注冊，隨后通過該平臺上傳個人照片、進行資格初步審核以及完成繳費確認，所有步驟均通過網絡完成。具體報名網站為：（江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳）。
報名及照片提交時間：自5月16日上午9點起至6月5日下午4點止。
2.資格初審：5月16日9∶00－6月6日16∶00；
陳述申辯的時間為5月16日至6月7日，具體時段為每天的上午9點至下午4點。
初審意見的處理時間定于5月16日上午9點至6月7日下午6點。
5.繳費確認：5月16日9∶00－6月8日12∶00。
（二）網上確認
應聘者在網上提交報名資料后，需等待24小時（節假日時間相應順延），隨后可以登錄報名網站，查看自己的資格初審是否通過由招聘部門（或單位）進行。
本次招聘活動需繳納報名費一百元，應聘者需在通過初步篩選后進行網絡支付，具體操作為在線繳納一百元報名費。一旦通過初審并完成繳費確認，即視為報名成功。
若未在規定時間內完成網絡資格確認、照片上傳以及未支付報名費用的，該報名將視為無效。
（三）報名注意事項
求職者需根據職位需求及網絡指引，準確填寫相關信息，同時需提交一張近期拍攝的、無戴帽子的、正面朝向的、尺寸為二寸（即35毫米寬、45毫米高）的證件照，該照片需保存為jpg格式，且文件大小不得超過20Kb。
招聘單位將依據應聘者所提交的資料進行審查。若發現應聘者有作假行為，一旦核實，將立即剝奪其應聘資格。
本次招聘針對的是臨時性的職位，未設定最低報考人數要求。相關的考試日期和詳細安排計劃在六月通過江蘇大學官方網站公布。
應聘者需在崗位列表中挑選一個職位進行申請。一旦資格預審成功，申請信息不得作出任何修改。那些資格預審未通過的求職者，在報名期間，有機會重新申請其他符合資格要求的崗位。報名時，求職者必須使用有效的第二代居民身份證，且報名時提交的身份證件需與考試當天使用的身份證件保持一致。
4.有下列情形之一的，請勿報名應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；
持有與事業單位管理人員存在配偶、直系親屬、三代以內旁系親屬或近姻親等親屬關系的個人，不得申請事業單位的行政人事、紀檢監察、審計財務等崗位；對于已經在職的員工，若存在上述親屬關系，則不得申請擔任可能形成直接上下級關系的領導崗位，亦不得申請《事業單位人事管理回避規定》中明確要求回避的崗位。
自2020年3月13日起，《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》正式實施。依據該辦法后續發布的事業單位公開招聘人員公告，對于在江蘇省地方各類事業單位任職，且服務期限尚未達到三年的在編（在冊）員工，相關條款亦適用。
截至2023年8月31日，對于服務期未滿五年的新任公務員，以及那些根據規定（包括協議中明確指出）不得被解雇或離職的員工，或者那些根據國家和省級的特別規定，不允許應聘事業單位崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
（一）資格復審
在考核開始之前，我校將對已報名并完成繳費的應聘者進行資格的再次審查。應聘者需提供以下材料的原件及副本：一是本科、碩士、博士階段取得的學歷和學位證書，以及身份證件；二是國內應屆畢業生需出示由所在學校提供的、由省級教育行政部門統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》以及紙質版的三方協議；而對于在海外獲得最高學歷學位的歸國留學人員，則需提交教育部留學服務中心發放的《國（境）外學歷學位認證書》。
（二）考試方式為：①心理測試；②技能測試；③面試。
心理測評通過在線答題的方式對求職者的心理狀況和綜合素質進行檢測。這一環節僅作為評估內容，不會對最終成績產生任何影響。
技能測試主要針對執行崗位責任所需的專業技能和綜合能力進行考察，具體的測評方式和要求將在考試現場向應聘者進行說明。該測試的合格分數線設定為60分（滿分100分），達到合格標準者將有機會參加面試。測試結果將即時通知考生。同時，技能測試成績、面試人員名單及其排名信息將于江蘇大學官方網站上公開。請確保您的聯系方式始終保持有效江蘇人事考試信息網，這樣學校才能及時通知您相關事務。若因聯系不上您，將視同您自動放棄此次應聘機會。
面試環節依照江蘇大學的規定進行，重點考查應聘者是否具備崗位所需的專業知識、業務技能和綜合素養，面試結果將現場揭曉。面試成績滿分為100分，其中60分為及格線，未能達到60分者將無法被錄用。
應聘者的綜合成績是以百分制為標準進行核算的，其計算方式為：技能測試得分乘以40%，面試得分乘以60%。綜合成績的數值需精確到小數點后兩位。合格分數線設定為60分，未達到此標準者將不被錄用。若出現綜合成績相同的情況，優先考慮面試成績較高者；若技能測試和面試成績均相同，則需通過面試加試來決定排名順序。
四、體檢、考察
考試落幕之后，需依照既定的總成績計算規則，來評定每位應聘者的綜合成績。在所有單項考試或測試成績達標者中，我們將依照招聘崗位所需人數，以1:1的比例，從成績最高者開始，依次確定參加體檢的候選人。體檢的具體標準將依照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》來執行。同時，體檢的相關流程需在30個工作日內全部完成。
用人單位負責對體檢合格的應聘者進行綜合評估，隨后依據評估結果及體檢信息，確立擬錄用的員工名單。該名單將在江蘇省人力資源和社會保障官方網站上公布，公示期為7個工作日。公示信息涵蓋崗位編號、招聘單位信息、崗位名稱、擬錄用人員的基本信息、教育背景、畢業院校、當前工作單位以及招聘考試中的各項成績、總分以及排名等內容。
若應聘者未能通過考察或體檢標準（包括未在規定時間內完成），或者擬聘人選公示結果對聘用產生了不利影響，或者擬聘人選主動放棄聘用，亦或因其他因素造成聘用崗位出現空缺，學校將決定按照順序進行遞補。一旦完成聘用審批或備案，便不再進行遞補。
五、公示與聘用
公示無異議的員工，在省人力資源和社會保障部門完成備案程序后，將由所屬單位為其完成相關聘用流程，并與其簽署聘用協議，同時確定試用期限。試用期結束后，若考核結果達標，將正式確定其崗位和級別；若考核未達標，將取消其聘用資格江蘇人事考試信息網，并終止聘用合同。聘用通過后，若在三十個工作日限期內未能與招聘單位達成聘用協議，或者在職員工無法出示與原雇主解除勞動合同的證明，亦或應屆生未能如期獲得相應的學歷和學位證書，其聘用資格將被取消。
擬被聘用的員工通常與招聘方簽訂不少于三年的勞動合同，除非依照法律規定或規章制度終止合同，否則他們需在學校至少服務滿三年，試用期亦包含在內。
六、招聘政策咨詢
江蘇大學人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話： -88780061
七、招聘工作監督
江蘇大學紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
監督電話： -88791010