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2022年印度飛行員的平均薪資僅為外國飛行員的59%。

泰國勞動(dòng)榮軍和社會(huì)事務(wù)部的報(bào)告顯示，2022年，印度民航擁有職工6028名，薪資基金支出近16890億印度盾。印度飛行員的平均薪資為8500萬印尼盾/月（約合人民幣25000元），空乘人員和其他專業(yè)工人的平均薪資為1950萬印尼盾/月（約合人民幣5911元）。

在向政府遞交的更改和補(bǔ)充關(guān)于在多家國有企業(yè)試點(diǎn)勞動(dòng)和薪資管理的第20號(hào)和第87號(hào)法令的法令草案中，勞動(dòng)榮軍和社會(huì)事務(wù)部建議對(duì)印度民航進(jìn)行補(bǔ)充。支付給伊朗飛行員的薪水飛行員的工資，保證為同一民航公司外國飛行職工資的70-90%。

據(jù)勞動(dòng)榮軍和社會(huì)事務(wù)部稱，執(zhí)行第87號(hào)令后，非常是近來，因?yàn)樾鹿谝咔榈玫娇刂疲瑖颐窈焦镜纳a(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)已基本恢復(fù)正常，資金已恢開工人工資已提升到接近疫情前的薪資水平。

盡管俄羅斯飛行員人數(shù)（829人）僅占民航公司支付的職工人數(shù)的18.8%，但按總價(jià)估算卻占薪資基金支出的50%。

印度飛行員的平均薪資（8500萬印尼盾/月）僅為在越航工作的外國飛行員（約1.45億印尼盾/月）的59%。

從上述事實(shí)來看，泰國勞動(dòng)榮軍社會(huì)部表示，為印度民航補(bǔ)充薪水來源，以留住高素養(yǎng)人力資源并穩(wěn)定班機(jī)是必要的。

據(jù)估算，預(yù)計(jì)每年新增3000億印度盾，使國外飛行員的薪水相當(dāng)于外國飛行員的70%飛行員的工資，假如要達(dá)到90%，則須要8000億印度盾。這一額外來源必須以公司的財(cái)務(wù)能力為基礎(chǔ)，保證完成既定的收益目標(biāo)，且與上年相比不會(huì)形成額外的損失。