宜賓市南溪區(qū)人民法院招聘報名要求及注意事項
更新時間：2024-06-06 11:28:05作者：佚名
申請人應(yīng)當本人在報名時間內(nèi)，攜帶下列材料的原件和復印件到報名地點報名。
（一）身份證；
（2）任職資格證明、退伍證等學歷證明和其他證明材料；
（3）報名表1份（見附件1，報名表中信息必須詳實、真實、準確，如有弄虛作假，將被取消報名資格）；
（4）近期一寸免冠彩色照片兩張。
4.注意事項：應(yīng)聘人員根據(jù)自身條件和個人意向，只能申請一個職位。
（二）資格審查
資格審查由宜賓市南溪區(qū)人民法院負責，貫穿招聘全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格不合格的，取消其考試錄用資格。招聘單位將在考試前電話通知通過資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員須保持電話暢通，因個人電話中斷造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
3.檢查。
1.司法助理員、法官考試
本次考試不設(shè)比例，按實際報考人數(shù)進行考試。考試分為筆試和面試兩部分，總成績按100分計算，其中筆試成績占60%，面試成績占40%。考試時間、地點及方式另行通知。
（1）筆試。筆試滿分為100分，主要考核法律基礎(chǔ)知識、計算機打字速度和準確性。考試時間、地點及計分規(guī)則詳見準考證。
（2）面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考核應(yīng)聘人員的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力等崗位所需的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分。
面試名單按筆試成績從高到低按1：2的比例確定，若筆試成績最后一名出現(xiàn)并列，則所有考生合并面試，面試時間、地點另行通知。
（3）考試總成績計算：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
2. 司法審查
（1）專業(yè)測試。主要包括俯臥撐（男）、仰臥起坐（女）；10米×4往返跑；1000米（男）、800米（女）；立定跳遠等。專業(yè)測試時間、地點、方式另行通知。
（2）面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考核應(yīng)聘人員的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力等崗位所需的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分。
面試名單按專業(yè)考試成績從高到低按1：2的比例確定，若專業(yè)考試成績最后一名出現(xiàn)并列，則全部考生合并面試，面試時間、地點另行通知。
（3）考試總成績計算：考試總成績=專業(yè)考試成績×60%+面試成績×40%。
4.公布結(jié)果。
考試成績及排名將在宜賓市南溪區(qū)門戶網(wǎng)站、宜賓市南溪區(qū)人民法院微信公眾號上公布。
（五）體格檢查。
1. 由體檢醫(yī)師確定
根據(jù)考生成績和擬招聘崗位數(shù)，按從高分到低分相等比例確定體檢人選，考生總成績相同時，學歷高者優(yōu)先考慮；學歷相同時，學歷低者優(yōu)先考慮；學歷相同時，學歷高者優(yōu)先考慮；學歷相同時，學歷低者優(yōu)先考慮。
2.體格檢查標準
體檢由用人單位組織實施，在縣級以上綜合醫(yī)院進行。公務(wù)員崗位體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》。司法崗位除本《公告》第二條《招考崗位、名額、范圍和條件》中關(guān)于身高、視力等規(guī)定外，其余體檢項目及標準按照《公務(wù)員錄用體檢專項標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生本人承擔。
體檢結(jié)果分為合格和不合格，結(jié)果不合格的應(yīng)聘人員不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。用人單位或應(yīng)聘人員如對未在當天或當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)要求復檢。復檢只進行一次宜賓事業(yè)單位考試，僅對影響體檢結(jié)論的項目進行復檢，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間到指定地點參加體檢、未完成規(guī)定項目體檢的，視為自動放棄。
（六）檢查。
對體檢合格的應(yīng)聘人員進行思想品德、能力素質(zhì)綜合考核，考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想品德、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、遵守法律法規(guī)、誠信自律等情況，以及所提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實準確，并對應(yīng)聘人員是否合格作出結(jié)論。
（七）更換。
因體檢考察不合格或自動放棄錄用資格而出現(xiàn)的空缺，按考試總成績等額遞補。應(yīng)聘人員考試總成績有效期為一年。如在職人員在此期間辭職而出現(xiàn)空缺，可按總成績從高到低在應(yīng)聘人員中等額確定填補人員，并按程序進行體檢考察和公示。
（八）公開公告。
擬聘用人選名單將在宜賓市南溪區(qū)門戶網(wǎng)站（）和宜賓市南溪區(qū)人民法院微信公眾號上公示3個工作日，公示期滿后宜賓事業(yè)單位考試，如無舉報問題或舉報問題經(jīng)核實不影響聘用，則確定為擬聘用人選；如舉報問題并經(jīng)核實，則不予聘用。
四、招聘與管理
（一）程序。公示后無異議的英語作文網(wǎng)，予以錄用，由用人單位通知報到，并按規(guī)定簽訂勞動合同（首次錄用簽訂一年勞動合同，含一個月試用期），試用期到崗。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，予以正式錄用，考核不合格的，不予錄用。
受聘人員應(yīng)當按照用人單位通知的時間到崗上班，逾期不上班的，予以解除聘用。受聘人員應(yīng)當按照用人單位要求提供與原單位解除聘用（勞動）合同或者生效勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料，不能提供相關(guān)書面證明材料的，予以解除聘用。與原單位發(fā)生勞動爭議的，應(yīng)當負責處理；處理不好的，予以解除聘用。
（二）人員狀況。本次招考的崗位為非編制崗位，不具有國家司法人員（公務(wù)員）和事業(yè)單位工作人員身份。
（三）工資福利：工資（基本工資+考核工資+工齡工資+伙食補貼）+年終績效獎金+差旅費（實報實銷），并按規(guī)定享受工會會員慰問金，按規(guī)定為企業(yè)員工購買“五險一金”。
五、紀律和監(jiān)察
本次招聘嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊、貪污受賄，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，一經(jīng)查處，取消聘用資格。宜賓市南溪區(qū)紀委駐區(qū)委政法委紀檢監(jiān)察組負責全程監(jiān)督，接受舉報。
六、其他事項
（一）未按規(guī)定時間參加專業(yè)測試、體檢或者政審的，視為自動放棄受聘權(quán)利。
（二）本次招聘不收取報名費用，不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦培訓班，請應(yīng)聘人員提高警惕，謹防上當受騙。
附件：宜賓市南溪區(qū)人民法院人員招聘應(yīng)聘申請表.docx
宜賓市南溪區(qū)人民法院
2023 年 2 月 21 日
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