更新時間：2021-06-14 14:35:57作者：admin2
黨支部委員會民主生活會程序
1.會前準備階段。
（1）廣泛征求黨內外群眾意見，確定會議的中心議題。
（2）黨支部書記分別找各委員談心，溝通思想。
（3）選學文件。針對會議中心議題。選學有關文件領導班子換屆專題民主生活會、文章，統一思想，提高認識。
（4）通知各委員召開會議時間、地點。
（5）向上級黨組織報告會議的準備情況、中心議題、開會的時間、地點。
2、開會階段。
（1）各委員圍繞中心議題發言，開展批評與自我批評。
（2）針對問題制訂整改措施。
3、會后報告階段。
（1）將會議情況報告、原始記錄報送上級黨組織。
（2）民主生活會中適合于向黨員、群眾通報的情況應予通報，對于群眾普遍關心的問題及整改措施，視情況用適當的方式公布，以便接受群眾的監督。
原發布者:王先生9960
黨員領導干部民主生活會征集意見及建議1．思想觀念方面存在觀念落后，工作創新意識有待提高。2．工作作風方面要加強作風建設，徹底根除作風浮躁和形式主義。3．工作思路方面要充分發揮黨員的主觀能動作用，加強各項工作的督察，要注重細節。4．工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責分工，做好各項目的堅實后盾，更多收集有利于本單位工作發展的建議。多下基層，關心基層干部。5．工作成效方面進一步明確工作的長遠目標6．推進發展方面要挖掘潛力，加強管理、評估體制，進一步推進發展。存在的主要問題： （1）、領導應多下基層，了解基層群眾的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，建議多一些人性化管理，增加領導與基層干部的交流。 （2）、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓，提高管理人員的意識和知識。 （3）、建議領導提拔干部要堅持公開公正標準，事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經提拔的干部應加強績效考核和監督力度。 （4）、領導在管理上制定了規章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。 （5）、建議領導對下屬應保持平易近人的態度，在工作中讓工作人員與領導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領導的威信是靠人格魅力、專業水平和管理能力所樹立起來的。 對領導班子成員的意見及建議 （1）、個別領導要克服官僚主義，不能從表面上學習“三個代表、科學發展觀、三